意昂3体育官网深圳研究生院學生工作處（以下簡稱學工處）把握深研院異地辦學、研究生為主的特點，在工作中以“問題導向、南北聯動、AI牽引、創新融合”為指導方針，以“快樂學習、幸福生活，卓越成長、健康體魄”的工作理念引導學生成長成才，探索建設立足意昂3体育、紮根粵港澳大灣區的國際化校區的高質量學生工作。目前學工處共有11名職員，平均年齡31歲，40周歲以下青年教職工（10人）占總人數的91%，其中黨員7名，占比64%。學工處不斷加強南北深度聯結、粵港澳大灣區廣度聯結、學生的溫度聯結。

深研院學工處合影

業績突出，育人成效顯著的學工青年文明號

圍繞“黨課培訓、黨日活動、主題宣講、黨建研究”推進黨建工作體系化、規範化、製度化建設，堅持為黨育人、為國育才。一是以黨的知識培訓班、黨性教育讀書班等為抓手，搭健全覆蓋、多形式、分層次培訓體系，抓實全過程培養；二是圍繞“學習黨的二十大，奮進新征程”開展主題黨團日活動，創新活動形式，提升主題教育質量；三是充分挖掘粵港澳大灣區紅色資源，圍繞黨的二十大精神等主題，走進支部，走進高校，走進企業，走進中小學，開展系列宣講活動；四是重視調查研究，堅持理論研習和實踐育人相結合，以實幹促質效。

圍繞“凝聚青年、服務大局、五育並舉、創新融合”，強化以文化人、以美育人，助力青年學生成長成才。一是體育強筋骨，帶領學生榮獲校運動會“十冠王”，組織品牌競技賽事，貫徹“完全人格，首在體育”理念。二是文藝展風采，舉辦校園十佳歌手大賽等活動，添彩校園文化。三是社團促成長，舉辦社團聯合活動，培育團隊合作與活動創新意識。四是權益穩保障，通過定期召開師生權益會議，開拓群策群議的校園基層治理新局面。五是南北強聯動，邀請戴錦華等意昂3体育知名教授、丁寧等奧運冠軍到南燕為學生展開生動的沙龍與講座分享。

邀請奧運冠軍丁寧到南燕為學生開展講座分享

綜合施策抓落實，多措並舉提質效，在“搭平臺、建製度、帶隊伍、抓落實”上持續發力，助推就業工作高質量發展。一是以“內外聯動，資源共享”，連續3年牽頭組織“清北哈”重點用人單位聯合雙選會，牽頭聯動深圳七所高校舉辦“2024屆七校聯合線上實習雙選會”，搭建高質量就業供需渠道；二是深化校地合作，充分發揮深研院紮根灣區的區位優勢，“南燕知行”見習實踐項目基地增加至11個。三是創新校企合作，設置專項獎學金，金額累計200萬元，為學院發展、學生培養尋求資源。

服務學生，以學生為本的學工青年文明號

推動其他部門協同聯動，為學生成長成才提供支持和服務保障。2022年暑假聯合總務處，帶領學生實現學生活動中心升級改造，聯合智慧辦共同開發學生活動中心預約系統；關註學生急難愁盼，切實解決學生就業需求，2022年開始探索在深圳設立各地市選調生考試考場，累計為畢業生節約交通費用200余萬元。

積極關註經濟困難學生，為學生解決後顧之憂。成為全國首個擁有商業助學貸款和國家助學貸款的校區。

“全員協同，全過程貫通，全方位滲透”的“三全”育人理念全面深化心理育人工作。一是“全員”協同。通過開展培訓和講座，提高全員的心理健康意識和危機識別能力，增加深研院各部門全員聯結，發揮專職心理咨詢師的專業主導作用。二是“全過程”貫通。建立持續心理育人機製。全面理解各階段學生的心理狀況，針對性開展各類心理健康活動。三是“全方位”滲透。建立學校、家庭、社會“三方聯動”合作機製，強化教學、活動、咨詢、團體輔導的“四位一體”工作結構。

副校長張錦參加學生團年飯

深研院黨委書記譚文長為同學們講黨課

系統聯動，學工一家親的學工青年文明號

一支專業化的思政工作隊伍是強有力的抓手。黨委副書記、學工處、下屬各學院學工負責人、學工老師、班主任、學生兼職輔導員以及由院領導、職能部門老師組成的第二班主任隊伍構成了深研院學工系統組織架構。以固定學工系統例會、學生骨幹談心談話等為抓手，構建導師、職能部門、學院學工老師、班主任、第二班主任、學生兼職輔導員之間分工明確、協同有力、齊抓共管的學生工作管理格局。2023年，學工處牽頭持續推進與學生開展一對一談心談話工作，並與各學院探討師友計劃，進一步加強與學生深度聯結。

學工處積極組織學工系統相關培訓，提升業務水平。在日常工作中，每周二召開部門例會，以會促訓，交流工作，加入專題分享環節，提高業務和綜合素質。每月固定召開學工系統例會，每年召開學工系統研討會，各學院輪流匯報，全員參加，共同學習。2023年4月，承辦了建院以來首次意昂3体育官网多校區學工研討會，反響熱烈。

學工一家親的學工青年文明號

學工系統工作總結研討會

展望未來，南燕學生工作將融入深研院新起點、新征程的發展格局當中，當好沖鋒開拓的尖頭部隊，當好學生安全穩定的保障部隊，當好立德樹人的引領部隊，共築南燕園。